2022年放假安排出爐 2022年各節日放假安排表
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2022年放假安排出爐啦,總的來說和今年沒什麼太大的變化,還是就是五一連休5天,春節國慶均休7天,元旦、清明、端午、中秋休3天。下面本站小編帶來:2022年放假安排出爐 2022年各節日放假安排表。
經國務院批准,現將2022年元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節和國慶節放假調休日期的具體安排通知如下。
一、元旦:2022年1月1日至3日放假,共3天。
二、春節:1月31日至2月6日放假調休,共7天。1月29日(星期六)、1月30日(星期日)上班。
三、清明節:4月3日至5日放假調休,共3天。4月2日(星期六)上班。
四、勞動節:4月30日至5月4日放假調休,共5天。4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。
五、端午節:6月3日至5日放假,共3天。
六、中秋節:9月10日至12日放假,共3天。
七、國慶節:10月1日至7日放假調休,共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。
2021年的假期已經過完了,對於不少人來說開始期盼2022年的假期,而現在官方也是公佈了相應的情況。不少網友看到這樣的安排之後也是紛紛表示,希望假期能夠放的長一些,比如春節多放兩天,其它假期不需要調休,正常放假就行了。
還有網友表示,國慶回來要連上八天班太長了,應提前補班一天,國慶後補班一天,這樣長的工作時間真的是太不適應了,假期綜合症是不可避免的。
還有大家比較關心的就是,國家法定節假日三薪是哪幾天?
1、法定假日三倍工資分別是元旦一天,春節三天,清明一天,五一節一天,端午節一天,中秋節一天,國慶節三天。
2、加班費的支付標準:
(1)安排勞動者在正常工作日加班加點,應支付不低於勞動者本人工資的150%的工資報酬。
(2)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,應支付給勞動者正常日工資200%的工資報酬。
(3)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低於工資的300%的工資報酬。
以上就是全部內容,更多精彩請繼續關注小編。
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