老闆不喜歡我要辭職嗎 職場渣男心態是什麼意思
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初入職場大家都很小心翼翼,怕犯錯,但是放你作為新人入職後,老闆明顯不喜歡我,這個時候你一定很煎熬在公司,那麼要不要辭職?職場渣男心態是什麼意思?下面本站小編帶來介紹。
自己要想好,真是因為老闆不喜歡自己?還是因為這個公司沒有成長空間了,前者就需要冷靜思考了,是什麼原因導致的;後者的話那就果斷辭職吧,祝你好運!
老闆不喜歡一個員工,那隻會有兩種原因:要麼對方無德,要麼對方無才。
一個人在職場中打拼,要想得到領導好評,至少是能夠做好自己的本職工作,這也是你勝任崗位的基礎;當一個人連自己的基礎工作都做不好時,那麼領導對你肯定沒有好印象,要想完成自己的工作,可能就要加班加點去做,多花些時間去提升自己的能力,如果是因為這個原因被討厭,任何人都無法幫助你;所以説,當領導對自己的印象不好時,首先要考慮自己的本職工作是不是做到位了。
如果自己的工作做到位了,但是老闆還是不喜歡你,那就要想想是不是有些誤會、錯覺,讓老闆不喜歡你了,只要你不辭職,過一段時間,自會慢慢明瞭,如果犯了職場忌諱,針對性地加以改正就好。在辭職不辭職這個問題上,不應將抉擇的重心放在老闆喜歡與否上面,應立足於能否解決你與老闆之間的主要矛盾上。
成長,就是解決一個又一個的問題。特別是在職場,看問題不能只憑感受,圖一時爽快,辭職了事。
楊天真解釋所謂渣男心態,是要你保持自己的可能性:
我,才是這個公司最受歡迎的人;我,對老闆有時間了花點時間哄你開心,沒有時間我根本不在意你在想什麼。雖然職場不是偶像劇,沒有霸道總裁愛上你,但是在職場要有渣男心態,有了這種心態,你才能在工作中舉重若輕,無往不利,成為團隊裏最受歡迎的人。
首先,如果老闆不喜歡你,卻沒有開除你,説明你有本事
作為老闆,就是有開除人的權利,對於不喜歡的人,可以讓他離得自己遠遠的。
今天老闆明明不喜歡你,卻把你留在眼前,不行使自己開除人的權利,還給了你辭職,耀武揚威的機會,這個老闆是不是有病?
所以你是有能力的,你居然可以讓老闆處於一種這樣有病的狀態,那你為什麼不讓他喜歡上你呢?
其二,老闆不喜歡你,有情緒壓力,為什麼不可以換工作?
楊天真説,確實可以換地方,但是換地方,不就意味着放棄嗎?一有壓力,你就喜歡放棄,這麼喜歡放棄,你是不是高壓鍋?
這個諧音梗據説出自王建國,不過這個觀點十三非常贊同。從出來工作到現在,也換了好幾家公司,從小公司到上市公司,從低職位到高管都做過,不得不説天下烏鴉一般黑。在哪打工,在什麼位置打工,基本都不會舒服,哪天你覺得很舒服,待遇很好,那麼你離被替代的時間就不遠了。
老闆和你沒有仇,商業管理實踐理論明確説明,一般情況下,換一個員工的成本非常高,所以並不建議企業經常性開除員工。
所以,當你總歸做了點有用的事情的時候,老闆會看到你的閃光點的。
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