女性搞科研有哪些優勢 爲什麼女性科研人員較少

女性普遍工作更爲細緻，考慮問題也更爲周全，而這些特質對於科研工作而言都十分重要，目前女性科研人員也是越來越多了。那麼女性搞科研有哪些優勢？爲什麼女性科研人員較少？下面本站小編帶來介紹。

女性搞科研有哪些優勢

第一，能吃苦。科研是很苦的事情，有時候成果沒有那麼快容易顯現，必須耐得住寂寞，熬得了夜。姐夫有時候羨慕她運氣好，她說，我不過是比你更勤奮一點而已。

第二，能堅持。女性的耐力，持久力往往更強。尤其遇到挫折的時候，百折不撓。堅定一個目標，並且努力走下去。而且性情往往更加單純，能抵制誘惑。

第三，協調能力強。科研也需要團隊作戰，女性往往有親和力，情商比較高，把團隊帶領的特別好，由於和政府部門溝通順暢，轉化效果也特別好。

歷史上中外有名的女性科學家就有很多。女性的心思一般來說會比男性細膩一些，這就有利於在科學探索中進一步細緻的完成相關工作任務。

無論是男性還是女性，科學工作都是偉大和長期的一項事業，需要耐得住寂寞，更需要持之以恆的工匠精神以及胸懷人類的科學精神，再加上自己的科學素養積澱和天才靈感，這纔是科學家能夠成功的關鍵所在。

爲什麼女性科研人員較少

我認爲主要有兩個方面的原因：

1.女性精力被家庭事務過多牽扯;

2.社會及科學界對女性的偏見。

事實上，基層女科技工作者數量十分龐大，但她們上升空間小、難度高，大量女科研人員都從事着基礎的輔助性科研任務。據統計，女性只佔兩院院士總數的6%。在長期上升無望後，很多女性自然將精力轉移到了家庭上，不光是科研，社會很多工作或多或少都存在對女性的歧視，這需要我們共同去改變。

女性在科學研究上從不比男性差，甚至女性本身認真仔細、樂於溝通的性格也要優於男性。遠有居里夫人，近有屠呦呦，她們都向我們證明了科研不只是屬於男性的領域。2020年諾貝爾化學獎得主也說過：“我希望，這將給那些願意踏上科學道路的年輕女孩們傳遞積極的信息，向她們表明，女性科學工作者也能通過她們進行的研究脫穎而出。”

我相信，在機會均等的情況下，女性不比任何人差。希望在社會的各行各業中，將有更多的女性發光發熱。

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