如何看待職場糊弄學 爲什麼會有職場摸魚風氣的存在
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糊弄學很火,很多人應用在職場中,職場玩糊弄千萬別失了分寸,不然可能反噬自己,那麼,爲什麼會有職場摸魚風氣的存在?下面本站小編就帶來介紹。
職場玩糊弄,最後糊弄的不是別人而是反噬自己!要學會發現自己的差異性優勢,並把爭取將這個優勢放大。
不知道從什麼時候開始職場開始流行糊弄,說是因爲太捲了,並覺得卷即帶不來效率也拿不到機會,所以就糊弄了事。
開開玩笑,過過嘴癮,瞎扯幾句解解壓可以,但是千萬別真傻不拉幾的真去“糊弄”。我個人認爲。“糊弄”是職場陋習,心情不好,不認同、不想等都可以有很多其他婉拒的方式,哪怕不高明也沒必要去爲取悅而糊弄。
無論是職場摸魚學,職場糊弄學,還是職場甩鍋學。
這都是在你混職場中,可以選擇使用的一些技巧,而不是你選擇的職場態度。
任何情況下,不要輕易糊弄工作,更不要糊弄人,不是受害者心態,爲別人工作被剝削的心態,正向的爲自己而奮鬥。
摸魚很多時候,其實是爲了對抗公司或領導的各種不合理要求的。
比如很多公司要求你晚上不能按時下班走,無論有沒有完成工作,都要晚一個小時才能走,甚至內卷嚴重的地方,會晚兩三個小時。
而且很多領導或老闆還就愛在接近下班的時間點巡視自己的公司,看每個人都在幹什麼。
這時候,如果你因爲工作效率極高,在上午就已經完成了當天的工作,並且還不知道明天干點啥,從而導致了此刻的無事可做的狀態的話。
一些奇葩領導就會見狀而怒斥你,覺得你在摸魚,然後再沒事兒找事兒地給你拉一堆活。
一般這種公司的工作效率都極其低下,每個人早上來了,都一副沒睡醒的樣子,幹起活來一個一個都是樹懶。
沒辦法,這就是讓人把三個小時就能幹完的活,攤到八個小時裏的必然結果。
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