休假爲何成難以啓齒的事情 職場還有哪些羞恥症
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在職場中,帶薪休假落實難的問題非常突出,還有很多職場人一請假就焦慮,覺得不好意思,那麼,休假爲何成難以啓齒的事情?職場還有哪些羞恥症?下面本站小編就帶來介紹。
“你有請假恥辱嗎?”今年3月,有媒體就這一話題發起網絡投票。結果顯示,在近4萬人的回答中,1.8萬人選擇“有,一請假就焦慮”,1萬人選擇“沒有,想休假會直接提”,另有1萬人選擇了“取決於領導態度和職場氛圍”。
“這一心態跟職場盛行的加班文化有關,這種扭曲的文化導致大家潛意識裏認爲休假是不應當有的想法,只有拼命奮鬥、把自己‘焊’在工作上,才能在競爭中有安全感。”何天是黑龍江人,在成都工作的10年間輾轉多家互聯網企業。由於老家距離較遠,他通常會把年假攢起來,只爲在春節時和家人多一些團聚的時間,“爲此,我平時幾乎不請假,而且會向公司承諾,休假期間遠程辦公,絕不耽誤工作。”
帶薪休假落實難的問題,在民營企業尤其是一些中小微企業尤爲突出。求職不易、加班文化盛行等現實因素,使得很多人對休假憂慮重重,產生“不敢休”“不好意思休”等畸形的休假觀。
“必須強調的是,‘請假羞恥’是一種觀念的誤區,遞交休假申請與兢兢業業工作並非背道而馳。”四川省法學會勞動和社會保障法學研究會常務理事、上海江三角律師事務所副主任閻付克認爲,帶薪休假難落實的背後,涉及一個非常重要卻常常被忽視的問題,即社會多方對於勞動者休息休假的觀念沒有轉變。
下班羞恥症
我留意觀察過我身邊的同事,很少有人是準點下班就走的,正常5:30下班,不加班的幾乎都是6點以後才走,是他們工作沒幹完嗎?不是的。
不好意思正點下班,看到別人不下班更不好意思下班,明明自己的活兒都幹完了,但還是要等半個小時以上才下班,怕被領導覺得【不積極】、【不認真】。
精緻羞恥症
打扮好看精緻了去上班會不好意思,雖然也知道其實沒多少人注意到自己,但總是有那麼一絲拘束在的,不想出風頭,不想一眼就被人看到。
好像太時尚就會給人不專業的感覺,好像打扮太漂亮就會被認爲“不把心思放下工作過上”一樣。
摸魚羞恥症
明明事情都幹完了,坐着沒事幹玩手機會覺得很不好意思,別人使喚我幹工作以外的事情卻是得心應手。
在同事專注工作的時候摸魚聊天會覺得很羞恥,很心慌,以至於下班了還要想着要不要加會兒班彌補一下。
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